Hållbarhetspolicy för småföretag 

En hållbarhetspolicy är mer än ett dokument – det är företagets inre kompass. Den hjälper er att fatta beslut som håller över tid, förmedlar vad ni tror på och står för och gör ert engagemang tydligt för både kunder och samarbetspartners. Tillsammans med en handlingsplan och ett storyboard för kommunikationen stärker den varumärket. 

Trygg start för hållbart företagande

Jag har skapat SeaStar – flexibla coachpaket – för småföretag som snabbt vill komma i gång, engagera medarbetarna och få in hållbarhetsarbetet i vardagen.Tillsammans identifierar vi var ni befinner er idag, vad ni vill uppnå och var ni kan börja.

Med en tydlig handlingsplan och en hållbarhetspolicy gör ni förbättringar steg för steg. Och med ett storyboad för kommunikationen  stärker ni varumärket. Samtidigt upptäcker ni nya dörrar till mer affärsnytta och fler affärsmöjligheter. Resultatet är ett arbetssätt som hela teamet kan samlas kring och känna stolthet över.

Nyfiken på SeaStar? Jag delar med mig av tips och inspiration!

SeaStar Checkpoint – Snabbanalys & Nuläge

Börja med en kostnadsfri snabbanalys (digitalt enkätformulär) som består av ett antal frågor med flervalsalternativ. Det hjälper er att utforska ert nuläge och viktiga områden för ert hållbarhetsarbete så att ni enklare kan välja var ni vill börja. Kanske gör ni redan bra saker som ni inte tänker på? När ni upptäcker dem inspireras ni att göra mer!

Gör en snabbanalys och ta reda på var ni står just nu!

SeaStar Map – Behov & Upplägg

Vi ses för ett kostnadsfritt onlinemöte (1 tim) där vi går igenom resultatet av snabbanalysen. Ni får stöd att att göra en första kartläggning av vilka områden ni behöver fokusera på för att planera nästa steg och välja det SeaStar coachpaket som är mest relevant för era behov, ambitioner och mål.

SeaStar Compass – Uppstart & Planering

Dags att köra igång! Vi inleder med ett onlinemöte för uppstart och går igenom områdena syfte, fokus, relationer, strategi och kommunikation och planerar innehåll och upplägg utifrån det SeaStar coachpaket ni har valt Hur många medarbetare ska delta i hållbarhetsarbetet? Hur ska arbetsuppgifterna fördelas? Behöver ni coachning för arbetsgrupper och/eller enskilda individer? Hur ser tidsplanen ut?

SeaStar – Flexibla coachpaket

Nu är det dags att dyka ner i hållbarhetsarbetet. Alla kan vara med – vd, ledning, styrelse och medarbetare. Coachningen kan med fördel delas upp så att alla medarbetare får samma förståelse och chans att bidra. Vi utgår från SeaStar-modellens fem områden. När allt hänger ihop blir hållbarhetsarbetet både smart och meningsfullt. Längs vägen kan ni fylla på med mer coachtid, allt efter behov.

De fem områdena i SeaStar har fördelats på tre coachpaket. Välj det som är mest relevant för ert företag:

• Syfte – vilka ni är och vad ni vill bidra med
• Fokus – vart ni är på väg och hur ni kan tänka cirkulärt
• Strategi – hur ni skapar värde och möter nya behov
• Relationer – vilka ni finns till för och hur ni samverkar
• Kommunikation – hur ni visar vad ni gör, inte bara vad ni säger